Teamleder til salg

Så søger vi netop nu en dedikeret og ambitiøs teamleder til salg, der ønsker at gennemgå et struktureret onboarding forløb i et udvalgt varehus. Efter endt onboarding forløb vil du have mulighed for at komme ud i dit eget varehus og hvor du vil tiltræde som teamleder.

Vi tilbyder:

Vil du styrke din lederprofil, og vil du arbejde hands-on med kunderådgivning og butiksopsætning af et stort og varieret vareudvalg?

Som teamleder i Nonfood har du det overordnede ansvar for, at vores hylder er fyldt med bestsellerbøger, sæsonaktuelle tøjkollektioner, smartphones, kosttilskud, plejeprodukter, køkkenudstyr og meget, meget andet.

Du går forrest som rollemodel for dine kolleger, så I sammen får afdelingen til at skinne og skabt blikfang for alle de aktuelle tilbud.

Bliv en del af sammenholdet i føtex
Hos føtex deler vi en vinderånd og en stolthed over at gøre det hele lidt mere lækkert. Vi er sammen om at give kunderne en ekstra god service og tilbyde de bedste varer i en indbydende butik med højt til loftet. Vi er dog ikke større end, at alle kender alle, så du kan se frem til at blive en del af et stort sammenhold og få en masse nye kolleger.

Tag styringen for hele Nonfood-området
Som teamleder i Nonfood har du ansvar for produkterne i tekstil, isenkram, nearfood/parfume og elektronik. Du får frie rammer til at opbygge udstillinger, så du får rig mulighed for at udnytte dit visuelle talent.

Du er ansvarlig for alle de aktiviteter, varerne kommer igennem fra de bestilles, modtages, sættes på hylden, og til de bliver solgt i varehuset.

Dine opgaver inkluderer at

• sikre, at afdelingen fungerer og uddelegere opgaver og ansvar til dine medarbejdere
• sikre, at dine kolleger har fokus på at skabe mersalg, positive indkøbsoplevelser og personlig service
• tage del i de praktiske opgaver og hjælpe med modtagelse, opfyldning og udskiftning af varer
• håndtere planlægning af bemanding på tværs af afdelingerne
• varetage rekruttering, oplæring og MUS

Nøglen til denne stilling er samarbejde. For godt nok er du med til at sikre, at afdelingen leverer gode salgsresultater, men vejen til succes finder du gennem involvering og samarbejde med dine kolleger.

Skab en karriere i en af Danmarks største varehuskæder
Vi ved, at når vores medarbejdere bliver dygtigere, så bliver føtex det også. Derfor bidrager vi hellere end gerne til din faglige udvikling, og hvis du mangler enkelte kompetencer eller har specifikke udviklingsønsker, tilbyder vi en lang række interne kurser som supplement til den daglige sparring.

Du er serviceminded og udadvendt
Vi ser gerne, at du har ledelseserfaring og trives med at sætte det gode eksempel og motivere og vejlede dine kolleger.

• Du har lyst til at tage ansvar for din egen udvikling og levere resultater som en del af et hold og et fællesskab.
• Du er udadvendt og serviceminded.
• Du trives med mange deadlines, og du kan planlægge de gode arbejdsgange og uddelegere dine opgaver.
• Du kan lide at arbejde med mennesker og samtidig varetage administrative og praktiske opgaver.
• Du har flair for visuel opsætning og farver.

Lyder det som noget for dig, så send din ansøgning hurtigst muligt gennem linket her på siden.

Vi glæder os til at høre fra dig.

I 1960 åbnede Herman Salling den første føtex i Guldsmedgade i Aarhus og startede med det samme en indkøbsrevolution, der stadig er i gang. I dag er vi godt 15.000 kolleger, der brænder for at levere service; hurtigt, høfligt, trygt og troværdigt. Du kan komme med på holdet i et af vores over 90 varehuse eller11 føtex food convenience-butikker. Vores historie er din vækst.